신도기연 290520
대표이사 1명 · 전체 임원 6명 · 기준일 2025-12-31
그룹 총수 정보 없음 — 공정거래위원회 대기업집단 소속으로 확인되지 않았어요.
총수축 점수 없음 — 총수 개인 명의로 지배하는 상장 계열사가 확인되지 않아 산출하지 않았어요.
오너축 정보 없음 — 실질 오너(승계자) 축은 일부 대기업집단에만 별도로 등록돼 있어요.
박웅기
오너
대표 이사
사내이사
2000년 07월 취임 · 26년 4개월째
확인 필요
⚠ 기업이 재직기간 칸에 총 경력을 적은 경우가 있어 실제 취임과 다를 수 있어요
취임 후 주가
재임 중 수익률
취임 시점이 확인되지 않았습니다
재임 기간 중 배당·자사주·유상증자 등 자본거래 공시 이력이 없어 재임 성적을 평가 유보합니다 — 판단할 근거 자체가 없어요.
회사 총괄
공시 재직기간으로 산출 · 공시 원문 "25년 5개월" · 임기만료 2027년 03월 31일
영업이익 추이 (억원)
-30억
2020
-28억
2021
-37억
2022
-25억
2023
-41억
2024
18억
2025
취임이 데이터 범위(사업보고서) 이전이라 '취임 후 증감'은 산출하지 않고 최근 추이만 보여드려요.
오너 리스크 없음 — 확인된 오너·경영진 리스크 사건이 없습니다.
재임 성적 100점은 어떻게 계산하나요?
획득 항목에서 점수를 얻고 감점 항목에서 깎습니다.
총점 = 주주환원 + 실적 − 지분희석 − 오너 리스크 (0~100, 감점이 크면 0).
- 주주환원 (획득 +50) — 배당·자사주취득·자사주소각을 했으면 채움, 횟수 쌓이면 더
- 실적 (획득 +50) — 적자→흑자 만점 · 이익 증가 높음 · 이익 감소 절반 · 적자 지속 낮음 · 흑자→적자 0
- 지분희석 (감점 −30) — 유상증자 1건당 −12 · CB 1건당 −8 (최대 −30)
- 오너 리스크 (감점 −35) — 검수된 사건 1건당 −15 (최대 −35)
재직 1년 미만은 표본이 부족해 평가 유보합니다. 재임 중 '회사가' 낸 공시 기준이라
대표 개인의 결정으로 단정하지 않습니다. 총수 성적은 지배 계열사 전체를 계열사 수로 나눠
(그룹 크기 보정) 같은 항목으로 매긴 값이라, 대표이사 점수와 나란히 비교하지 마세요.
오너경영가족·친인척 관계자 5명 확인 — 형제, 조카, 자녀, 자녀, 배우자 대량보유상황보고서 기준, 2026년
증여·승계 신고 2023-04 ~ 현재
대량보유상황보고서(5%룰)에 신고된 사실만 보여드려요 — 관계·의도를
단정하지 않습니다. 증여·상속 자체는 위법도 위험도 아닙니다.
- 26-03-16
박웅기 신고
증여(수증)에 따른 변동, 특별관계자 추가
- 24-12-31
박웅기 신고
특별관계자간의 증여(수증)에 따른 변동보고