현대비앤지스틸 004560
대표이사 2명 · 전체 임원 12명 · 기준일 2025-12-31
그룹 총수 정의선 현대자동차그룹 · 공정위 동일인
총수축
58/100
정의선 총수 성적 · 현대자동차그룹 상장 계열사 12곳 · 최근 5년
주주환원+50점
+50
배당 75·소각 15·취득 16건
실적+50점
+38
영업이익 개선 9/12곳
지분희석−30점
0
유상증자 0·CB 1건
오너 리스크−35점
-30
검수된 오너 리스크 2건
공정위 지정 동일인이 지배하는 상장 계열사 전체를 합산했습니다(계열사 수로 나눠 그룹 규모 보정).
대표이사 점수와는 대상·기간·기준이 달라 숫자를 나란히 비교할 수 없어요.
계열사 이사회가 결정한 공시라 총수 개인의 결정으로 단정하지 않습니다.
오너축 정보 없음 — 실질 오너(승계자) 축은 일부 대기업집단에만 별도로 등록돼 있어요.
정일선
사장
사내이사
2005년 03월 취임 · 21년 8개월째
취임 후 영업이익 — 재무 시계열 범위 밖이라 비교하지 않았어요.
취임 후 주가
재임 중 수익률
2015년 이전 취임이라 산출 범위 밖입니다
대표이사축
45/100
재임 성적 · 재직 21.7년
주주환원+100점
+45
배당 9·소각 0·취득 0건
지분희석−30점
0
유상증자 0·CB 0건
오너 리스크−35점
0
해당 없음
재임 기간의 주주환원·희석·실적·오너리스크를 연 단위로 환산해 합성했습니다.
회사 위험점수와는 다른 지표라 같은 숫자로 비교할 수 없어요. 재임 중 회사가 낸 공시 기준이라
대표 개인의 결정으로 단정하지 않습니다.
재임 중 자본거래 2005년 03월 이후
0
유상증자
—
0
CB·BW 발행
—
9
배당
26-02-23
0
자사주 소각
—
0
자사주 취득
—
⚠ 공시 데이터가 2017-02-20부터라 취임 초기 일부는 집계에 빠졌어요.
재임 기간에 회사가 공시한 건수입니다 — 대표 개인의 결정으로 단정하지 않습니다.
대표이사, 업무총괄
대표이사 변경 공시 기준 · 임원현황 재직기간 원문 "25년" · 임기만료 2027년 03월 26일
김성문
전무
사내이사
2025년 03월 취임 · 1년 8개월째
취임 후 영업이익 -15.4%
2024 306억 → 2025 259억
취임 후 주가 2026-11-06 종가 기준
재임 중 수익률
−22.1%
2025-03-04 12,740원
→ 2026-11-06 9,920원
같은 기간 코스피
+100.1%
(2,528.92 → 5,059.69)
재임 2년 미만 — 시장 국면이 크게 반영됩니다
수정주가 기준 안내
수정주가는 유상증자 권리락 시 주주가 신주인수권 가치를 챙겼다고 가정합니다. 청약하지 않은 주주의 실제 손실은 이 값보다 큽니다.
시작일은 취임한 달의 첫 거래일입니다 — DART에 취임일 필드가 없어 일 단위로는 알 수 없어요.
감자·주식병합 이력이 있는 종목은 포털·증권사마다 수정 방식이 달라 표시값이 다를 수 있습니다.
대표이사축
40/100
재임 성적 · 재직 1.7년
주주환원+50점
+15
배당 1·소각 0·취득 0건
실적+50점
+25
영업이익 -15%
지분희석−30점
0
유상증자 0·CB 0건
오너 리스크−35점
0
해당 없음
재임 기간의 주주환원·희석·실적·오너리스크를 연 단위로 환산해 합성했습니다.
회사 위험점수와는 다른 지표라 같은 숫자로 비교할 수 없어요. 재임 중 회사가 낸 공시 기준이라
대표 개인의 결정으로 단정하지 않습니다.
재임 중 자본거래 2025년 03월 이후
0
유상증자
—
0
CB·BW 발행
—
1
배당
26-02-23
0
자사주 소각
—
0
자사주 취득
—
재임 기간에 회사가 공시한 건수입니다 — 대표 개인의 결정으로 단정하지 않습니다.
대표이사 (안전담당, CSO), 기획운영총괄
대표이사 변경 공시 기준 · 임원현황 재직기간 원문 "40년" · 임기만료 2028년 03월 24일
영업이익 추이 (억원)
363억
2016
307억
2017
350억
2018
365억
2019
334억
2020
897억
2021
335억
2022
-352억
2023
306억
2024
259억
2025
오너 리스크 검수 완료
오너·경영진 관련 뉴스에서 수집해 사람이 검수한 사건입니다.
사건 후 주가 반응을 함께 표시하되 인과를 단정하지 않아요 — 기사 원문을 직접 확인하세요.
특정인의 혐의·위법을 단정하지 않습니다.
사익
정의선
2026-07-21
정의선, 또 주주가치 훼손 논란...이번엔 보스턴다이나믹스 지분 확대
사익
정의선
2026-06-23사건 후 -7.6% 시장比 -2.9%p
현대차가 키운 로봇기업, 정의선 지분가치 수조원…승계 재원인가 사익 논란?(3부)
재임 성적 100점은 어떻게 계산하나요?
획득 항목에서 점수를 얻고 감점 항목에서 깎습니다.
총점 = 주주환원 + 실적 − 지분희석 − 오너 리스크 (0~100, 감점이 크면 0).
- 주주환원 (획득 +50) — 배당·자사주취득·자사주소각을 했으면 채움, 횟수 쌓이면 더
- 실적 (획득 +50) — 적자→흑자 만점 · 이익 증가 높음 · 이익 감소 절반 · 적자 지속 낮음 · 흑자→적자 0
- 지분희석 (감점 −30) — 유상증자 1건당 −12 · CB 1건당 −8 (최대 −30)
- 오너 리스크 (감점 −35) — 검수된 사건 1건당 −15 (최대 −35)
재직 1년 미만은 표본이 부족해 평가 유보합니다. 재임 중 '회사가' 낸 공시 기준이라
대표 개인의 결정으로 단정하지 않습니다. 총수 성적은 지배 계열사 전체를 계열사 수로 나눠
(그룹 크기 보정) 같은 항목으로 매긴 값이라, 대표이사 점수와 나란히 비교하지 마세요.
특수관계인 5명 확인(구체적 가족관계는 공시에 명시되지 않음) 대량보유상황보고서 기준, 2026년
확인된 증여·승계 신고가 없습니다(2023-04 ~ 현재 기준).